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Die Commerzbank ist das zweitgrößte Kreditinstitut in Deutschland und eines der bedeutenden in Europa. Mit der Verschmelzung der Dresdner Bank auf die Commerzbank im Mai 2009 ist die Commerzbank darüber hinaus eine der führenden Privat- und Firmenkundenbanken in Deutschland. Insgesamt hat die neue Commerzbank rund 14,5 Millionen Privat- und Firmenkunden weltweit.
Die Commerzbank versteht sich als kompetenter Dienstleister für Privat- und Geschäftskunden sowie für den Mittelstand. Mit künftig rund 1.200 Filialen hat die Commerzbank das dichteste Filialnetz aller deutschen Banken. Kunden profitieren von einem noch breiteren und attraktiveren Produkt- und Beratungsangebot. Mit ihrem klaren Bekenntnis zum deutschen Markt ist die Commerzbank ein langfristiger und künftig noch stärkerer Partner, der die Kompetenz zweier Häuser unter einem Dach vereint.

In der Commerzbank arbeiten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit unterschiedlichen Talenten und Sichtweisen. Das hat für uns eine herausragende Bedeutung, denn wir brauchen Menschen, die ihre vielfältigen Erfahrungen leistungsstark dem Unternehmen zur Verfügung stellen. Sie sind an einem Arbeitgeber interessiert, der ihre Persönlichkeit schätzt. Deshalb arbeiten wir in der Commerzbank an einer Unternehmenskultur, in der jeder ein wertschätzendes und damit produktives Umfeld findet. Nicht zuletzt unsere Kundinnen und Kunden sowie unsere Geschäftspartner fordern ein Gegenüber, das ihrer eigenen Vielfalt gerecht wird.
Die Commerzbank hat die "Charta der Vielfalt der Unternehmen in Deutschland" unterzeichnet, wurde mehrfach mit dem Total E-Quality Prädikat sowie dem Audit Beruf & Familie und 2010 mit dem Max-Spohr-Preis ausgezeichnet.

Als starker Gesundheitspartner für Unternehmen setzt die BARMER GEK wichtige Impulse rund um die Themen Prävention und Gesundheitsvorsorge. Immer stärker im Fokus: Unternehmen und Organisationen, Führungskräfte, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Daher entwickelt die BARMER GEK ihr Angebot für Unternehmen kontinuierlich weiter. Das Firmenangebot Gesundheit bietet passgenaue Module, die sich sowohl in bereits vorhandene Strukturen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements als auch zum Aufbau eines firmenspezifischen Gesundheitsprogramms nutzen lassen.
Dabei werden die individuellen Bedürfnisse eines jeden Unternehmens berücksichtigt. Die BARMER GEK arbeitet mit über 700.000 Unternehmen zusammen und hat dadurch einen branchenübergreifenden sowie praxisnahen Einblick. Nicht zuletzt geht die BARMER GEK als Arbeitgeber von über 19.000 Beschäftigten auch im eigenen Haus anspruchsvoll mit Themen wie Krankenstand, demografischer Wandel und Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben um. Das macht die BARMER GEK als Gesundheitspartner für Unternehmen glaubhaft und erfolgreich. Jedes Unternehmen hat die Chance, betriebliche Rahmenbedingungen so zu gestalten, dass sie die physische und psychische Gesundheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unterstützen und fördern. Unsere gemeinsame Aufgabe: gesunde und qualifizierte Mitarbeiter!

Individual. Innovative. Inspiring - Mariott Hotel

Das Frankfurt Marriott Hotel liegt inmitten der pulsierenden Mainmetropole gegenüber dem Messe- und Kongresszentrum sowie der Festhalle. Neben den 588 elegant eingerichteten Zimmern und Suiten verfügt das Hotel über 15 Konferenzräume, inklusive dem größten Ballsaal der Stadt.
Ab Januar 2011 eröffnet das Frankfurt Marriott Hotel auf der 5. Etage das neue „WestendGate Conference Center" mit dem ersten TelePresence-Konferenzraum in einem Hotel in Frankfurt. Durch die Neugestaltung der Außenfassade entsteht ein energieeffizientes und resourcenschonendes

Hochhaus mit „Green Building"-Auszeichnung. Marriott International, Inc. ist heute eines der weltweit erfolgreichsten Unternehmen im Beherbergungs- und Dienstleistungsbereich.

Die Gründung erfolgte im Jahre 1927 durch J. Willard und Alice S. Marriott, die in Washington D.C.einen Root Beer-Verkaufsstand eröffneten. Ab diesem Zeitpunkt zeichnete sich das rasante Wachstum des Familienunternehmens ab. Mit der Eröffnung des Twin Bridges Motor Hotels im Jahre 1955 wurde die Hotelsparte des Unternehmens gegründet. Heute umfasst Marriott International mit Sitz in Bethesda, Maryland, mehr als 3400 Hotels in 70 Ländern. Im

Beherbergungsbereich bietet Marriott derzeit 19 Marken und beschäftigt ca. 137.000 Angestellte.
Der Schlüssel zum Erfolg liegt in der vom Gründer J.W. Marriott formulierten Unternehmensphilosophie:

„Take good care of your employees and they'll take good care of your customers, and the customers will come back."